职位详情:

工作地区:	濮阳	待遇:	面议	学历要求:	高中及以上

岗位要求:
一、主要职责: 1、协助营业单位执行各项规章制度和工作流程； 2、经营早夕会及其它各项会议 3、负责AQE、FDP及其它培训 4、督导营业单位销售业绩，指导、辅助营业单位落实其年度、月度业务目标； 5、协助业务部门进行激励案的推动和追踪； 6、对业务人员进行辅导，以提升其销售技能，协助营业单位定期组织招聘说明会及产品说明会； 7、对公司政令的宣导和企业文化的传播，完成分公司下达的其他任务。 8、团队业务的各项指标分析 二、条件与任职资格: 1、大学专科或以上学历； 2、具备有效的沟通能力，能够通过沟通和协商解决问题； 3、具备一定的团队组织能力， 组织各项会议及活动； 4、语言组织能力较强，有一定的培训功底； 5、能熟练操作各项计算机应用软件； 6、具备整体协调能力，可以通过统筹安排来提高工作效率，处理团队中的问题； 7、有寿险经历，认真负责，敢于承担。 三、个人能力: 1、语言组织及表达能力 2、沟通和协调能力 3、组织策划能力 4、逻辑思维能力 5、团队的业务分析能力
工资范围:
面议
详细待遇:
加班补助,餐补,五险一金,五险一金,房补,

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